"Creemos que es posible que la gente de color construya una riqueza colectiva cuyos beneficios se extiendan más allá de las personas individuales, sino a toda la comunidad".
Estas palabras del Presidente y CEO de TBF, Lee Pelton, marcaron el tono del foro del 28 de noviembre, una actualización del informe de 2021 The Color of the Capital Gap: Increasing Capital Access for Entrepreneurs of Color in Massachusetts. Una audiencia de más de 100 invitados en persona y en línea escuchó activamente a los investigadores y panelistas, incluida la CEO de BII, Betty Francisco, explorar cómo los desafíos que enfrentan las pequeñas empresas de color en la adquisición de capital habían evolucionado en los dos años transcurridos desde el informe.
Orlando Watkins, Vicepresidente y Director de Programas de TBF, siguió las palabras de Pelton. "Imaginen el impacto que tendríamos en el PIB y en la creación de riqueza si nos organizamos en torno a cerrar esa brecha de capital. Hoy estamos aquí para profundizar en esta demanda insatisfecha de capital para los empresarios de color", dijo Watkins.
Determinar cómo había evolucionado esa demanda insatisfecha fue la tarea de Matt Brewster, director de P2 Advisors, LLC, que compartió datos recientes sobre el déficit de capital en Massachusetts.
Brewster, coautor del informe 2021, mostró datos que continuaban dos temas del informe 2021: la mayor preocupación de las empresas de color por poder obtener capital y su menor probabilidad de recibirlo realmente. El 88% de las empresas propiedad de negros, el 85% de las empresas propiedad de latinos y el 77% de las empresas propiedad de asiáticos consideran que el acceso al capital es una de sus principales preocupaciones, frente a sólo el 55% de las empresas propiedad de blancos.