Vamos al encuentro de los empresarios

Desde 2017, BII ha desplegado 18 millones de dólares en toda Nueva Inglaterra a través de financiación flexible de deuda y capital a empresas, cooperativas y proyectos inmobiliarios.

Directamente de nuestra cartera

Y aún así nos levantamos

ASWR proporciona servicios de terapia centrados en la liberación a personas y comunidades que, históricamente, han sido ignoradas o marginadas por el campo de la salud mental: mujeres, BIPoC, queer y personas trans. ASWR también ofrece servicios de consultoría a organizaciones públicas y privadas que buscan promover sus esfuerzos de inclusión y pertenencia, proporcionar apoyo a los miembros marginados, y / o reconocer los acontecimientos de racismo, prejuicios o violencia. El objetivo declarado de ASWR es desmantelar los sistemas opresivos, liberar a las personas marginadas y proporcionar servicios de psicoterapia, consulta y coaching vital culturalmente afirmativos.

Meetcaregivers, Inc.

 Meetcaregivers pone en contacto a familias que buscan proveedores de cuidados a domicilio con cuidadores preseleccionados y cualificados mediante servicios habilitados por tecnología para que el proceso sea seguro y sencillo para las familias y los médicos. La tecnología de Meetcaregivers utiliza un algoritmo de emparejamiento para garantizar que el cliente y el profesional se ajustan a sus necesidades. BII ha invertido en Meetcaregivers tanto del Fondo I como del Fondo II.

Nuevo Día ADHC

Nuevo Día es un centro propiedad de latinos y mujeres que pretende ayudar a las personas mayores y discapacitadas de Boston con bajos ingresos a mantenerse lo más independientes y sanas posible en un entorno culturalmente competente. La visión de esta organización es ser el principal programa de salud diurna para adultos al servicio de la comunidad latina del área metropolitana de Boston.

Interacciones de calidad

Quality Interactions es una plataforma de aprendizaje electrónico que ofrece formación en competencia cultural a los profesionales sanitarios para reducir las desigualdades en salud. Ayuda a los profesionales sanitarios a mejorar la calidad de la atención al paciente ayudándoles a reconocer y abordar los prejuicios inconscientes. Su plataforma permite a los profesionales comunicarse eficazmente con pacientes de todos los orígenes culturales, incluidas las personas de color, los inmigrantes, las personas cuya lengua materna no es el inglés y los pacientes LGBTQI+, así como los que no tienen seguro.

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No discriminación

De acuerdo con las leyes federales y la política del Departamento del Tesoro de EE.UU., esta organización tiene prohibido discriminar por motivos de raza, color, origen nacional, sexo, edad o discapacidad. Para presentar una queja por discriminación, escriba a: U.S. Department of the Treasury, Director, Office of Civil Rights and Equal Employment Opportunity 1500 Pennsylvania Avenue, N.W., Washington, DC 20220; llame al (202) 622-1160; o envíe un correo electrónico a: [email protected].

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