我们与创业者面对面

自 2017 年以来,BII 通过向企业、合作社和房地产项目提供灵活的债务和股权融资,在整个新英格兰地区部署了 1800 万美元。

直接来自我们的投资组合

协同承包公司

Synergy Contracting (Synergy) 是一家完全保税、有工会组织、拉丁裔女性拥有的建筑公司,专门从事环境修复、拆除和清洁施工服务,总部位于马萨诸塞州波士顿。除提供服务外,他们还提供加速器计划,以积累建筑领域的知识和教育。

东北部合作基金

新英格兰合作社基金(CFNE)是一个社区发展贷款基金,旨在促进对新英格兰和纽约的合作社、面向社区的非营利组织和工人拥有的企业进行社会责任投资。CFNE 提供金融产品、业务援助和投资机会,以促进具有社会意识的企业。波士顿影响倡议组织是 CFNE 社会投资基金的投资者,也是合作社直接贷款的经常性共同投资者。

金斯敦绿色合作社

Kingstown Green Inc. 是位于康涅狄格州哈特福德市的一家工人所有的小型制造合作社,生产环保型手工制作的实木和可生物降解的骨灰盒。Kingstown Green 公司是绿色殡葬委员会(Green Burial Council)的成员,该委员会是经联邦贸易委员会批准的非营利组织,负责监管殡葬业的绿色部门。这些骨灰盒获得了绿色殡葬委员会的最高评级。 

艾尼研究所

艾尼研究所是一家培训和研究机构,面向那些寻求建立一个更加互惠世界的社会变革运动和组织。他们致力于开发框架、材料和内容,以帮助社会变革组织和领导者制定战略,成为有韧性的领导者。他们还致力于通过培训和其他文化保护项目,保护和扩大土著智慧、互惠和记忆方面的知识,特别是拉丁美洲的知识。在南美洲安第斯地区的土著语言艾马拉语中,Ayni 的意思是 "互惠"。

拉祖集团

在BII最初投资时,LAZU集团是一家技术驱动的DEI服务公司,提供产品开发、市场营销、人才招聘和保留以及社区参与战略。他们利用基于激励的方法,结合社区组织、传统 DEI 和心理健康的原则,帮助人们建立更好的个人和职业联系,最终使个人更快乐,组织更健康。拉祖集团于 2025 年关闭了与 BII 的信贷额度。Lazu Group 是基金 I 退出的投资组合公司。

民主酿造

当 BII 投资 Democracy Brewing 时,他们还是一家工人所有的小型酿酒厂,在南波士顿品尝。如今,他们继续沿用工人所有的模式,并在波士顿市中心开设了一家酒吧和餐厅。 

MathTalk

 MathTalk 是一家以社区为重点的教育技术公益公司,总部设在马萨诸塞州剑桥市。MathTalk 利用游戏装置、技术和书籍,促进儿童的早期数学和语言发展。它采用最新的认知发展科学研究成果,并植根于当地有色人种社区的文化。

贝恩镇建筑商

Beantown Builders 是一家位于布罗克顿的黑人所有的总承包公司,专门从事大波士顿地区的住宅改造项目。该公司与首次购房者合作,利用 203K 贷款改建房屋,这些房屋通常是不良资产。他们的工作使更多的家庭能够拥有自己的住房并进行房屋装修。

茁壮成长!

Thrive! 是一个 SaaS 平台,使用专有算法评估政府在减少种族差异方面的绩效。他们将产品销售到各个城市,并使用一种可追踪各机构在某些干预措施上的支出的算法,进行初步的公平审计。然后,他们根据调查结果提出建议,以改善黑人和其他有色人种的生活。 

东波士顿邻里信托基金

东波士顿邻里信托 "是马萨诸塞州东波士顿的一个房地产项目,该项目创建了一个 "混合收入邻里信托"(MINT),以收购和管理 114 个单位的经济适用房和劳动力住房,这些住房面向收入低于中位数的人群,而此时该市最有可能流离失所的地区亟需稳定住房。

马萨诸塞州社区采购联盟

社区采购联盟(MA CPA)是一个采购合作组织,利用机构的购买力进行谈判,降低供应商和服务提供商的成本,同时引导成员向采用可持续做法的不同供应商采购。其成员包括宗教机构、学校、经济适用房和其他非营利组织。

全能量

All In Energy 是一家总部位于波士顿的非营利性组织,旨在为马萨诸塞州服务不足的社区加快包容性清洁能源经济的发展。他们还通过与当地大学和社区学院合作开展实习计划,为多元化人才增加能源行业的就业机会。

TrillFit

荣获 2021 年、2020 年和 2018 年 "波士顿最佳 "称号,是一家以目标为导向的健康企业,正在改变精品健身的面貌。 他们的目标是让代表性不足的社区成为健康的代言人,通过培训和签约同样反映市内社区的教练,有意迎合即将成为 "新多数 "的人群。

环保汽车

艾尔-萨拉斯(Al Salas)和米歇尔-萨拉斯(Michelle Salas)夫妇于 2022 年创办了 Eco Auto 公司,以满足希望进入电动汽车市场、但因拥有门槛过高而望而却步的消费者日益增长的需求。Eco Auto 致力于降低与购买和拥有电动汽车(EV)和插电式混合动力电动汽车(PHEV)相关的高昂成本,具体做法是提供各种认证二手车库存、安装经济实惠的家用充电站,并帮助新买家了解当地和联邦为电动汽车驾驶员提供的退税和激励措施。基金 II 于 2024 年对 EcoAuto 进行了投资...

Meetcaregivers, Inc.

 Meetcaregivers 利用技术服务将寻求居家护理服务提供者的家庭与经过预先筛选的合格护理人员联系起来,使家庭和临床医生能够安全、轻松地完成整个过程。Meetcaregivers 的技术采用匹配功能算法,以确保客户和临床医生都能找到合适的护理人员。BII 已从第一基金和第二基金中对 Meetcaregivers 进行了投资。

我们依然崛起

ASWR 向历史上被心理健康领域忽视或边缘化的个人和社群--妇女、BIPoC、同性恋和变性人--提供以解放为重点的治疗服务。ASWR 还为公共和私人组织提供咨询服务,帮助他们进一步努力实现包容和归属,为边缘化成员提供支持,和/或对种族主义、偏见或暴力事件进行反思。ASWR 的既定目标是拆除压迫性系统,解放边缘化人群,并提供文化上肯定的心理治疗、咨询和生活辅导服务。

山谷家庭保温

Valley Home Insulation 在劳伦斯及周边的梅里马克谷(Merrimack Valley)提供住宅隔热和风化服务。2018 年煤气爆炸事件发生后,哥伦比亚煤气公司为其服务的梅里马克谷所有住宅提供 100% 的隔热和风化服务补偿,直至 2020 年底。VHI 利用文化竞争力和社区影响力为该地区的中低收入居民提供这些服务。

Eduporium

Eduporium 是面向 21 世纪学校的全方位购物解决方案。他们是教育技术公司的分销渠道和解决方案提供商,为学校提供经过审核的教学工具和信息技术服务,以缩小数字鸿沟。Eduporium 为 STEM/STEAM、创客空间需求提供技术解决方案。 此外,他们还为教育工作者提供成功采用这些新技术所需的支持。

新的一天 ADHC

Nuevo Día 是一家由拉丁裔女性拥有的机构,旨在帮助波士顿的低收入老年人和残疾人在一个具有文化特色的环境中尽可能保持独立和健康。 该组织的愿景是成为大波士顿地区为拉丁裔社区提供服务的领先成人日间保健计划。

波士顿黑人

 Boston While Black 是一个会员制网络,面向寻求联系和社区的黑人专业人士、企业家和学生--无论是本地人还是新来波士顿的人。它旨在为归属感提供重要的基础设施;为黑人的经历、社区和文化提供空间;帮助会员 "找到自己的部落",发展自己的网络,享受这座城市。波士顿黑人社区 "始于 COVID-19 大流行时期,现已发展成为包括年轻专业人士、社区活动人士、商界领袖、创意人士、政治家和波士顿一些最大的雇主在内的社区。波士顿黑人社区 "拥有一个数字社区、小型私密活动以及一系列精心策划的节目,包括演讲者、......

瓦库

Waku 是一种肠道健康饮料,其灵感来自安第斯山脉的祖传秘方 "horchata lojana"。Waku 的原料来自当地农民,在新罕布什尔州装瓶,并在美国东北部地区销售。

El Planeta

El Planeta 是一家综合性拉丁裔新闻公司,制作与马萨诸塞州及其他地区拉丁裔社区相关的内容和活动。它每周通过印刷、电视和数字媒体向 20 多万人提供服务。在 COVID-19 大流行期间,它成为重要的社区资源,建立了新的合作伙伴关系,读者人数增加到 50 万。El Planeta 的员工来自 10 多个国家,是各组织、公司和政府与拉丁裔社区之间的重要纽带,也是报道代表性不足社区的重要新闻来源。

质量互动

Quality Interactions 是一个电子学习平台,为医疗保健专业人员提供文化能力培训,以减少健康差异。它通过帮助医疗服务提供者识别和解决无意识的偏见来提高病人护理的质量。他们的平台使医疗服务提供者能够有效地与各种文化背景的患者沟通,包括有色人种、移民、母语非英语者、LGBTQI+ 患者以及无保险者。

CareAcademy

CareAcademy 为专业护理人员和家庭护理人员提供高质量的在线培训课程,帮助他们为老年人提供最好的护理服务,并提供必要的支持、指导和同情,以提高他们的生活质量。该平台使护理人员更容易提高技能和继续接受教育,从而更好地为客户服务并促进其职业发展。联合创始人海伦-阿德森(Helen Adeosun)和马杜丽-雷迪(Madhuri Reddy)博士致力于为护理人员提供服务,她们和她们一样,通常都是有色人种和移民妇女。

洗衣循环

WashyCycle 是一家商业洗衣公司,在波士顿、费城、巴尔的摩和华盛顿特区均设有分部,致力于为那些摆脱了监禁、无家可归、吸毒、长期失业、使用公共福利等历史的人们创造有生活工资的工作和第二次机会。

EmVision 制作公司

EmVision 制作公司制作视频内容,帮助客户宣传其组织的社会影响力。共同创始人塔里亚娜-V-利特尔(Tariana V. Little)拥有哈佛大学哲学博士学位,主要研究传播与创新,她的专业知识为其 Social Impact Storytelling™ 框架提供了参考。他们的客户包括非营利组织、社会企业、政府机构和公司。

手语

Sign-Speak 是一家创新技术公司,致力于为美国 4800 万聋人和重听人(D/H)架起沟通的桥梁。该公司的技术可在美国手语(ASL)用户使用计算机设备上的摄像头手语时对其进行跟踪,并进行实时转录和翻译,以方便与只会说英语的人进行对话。这项技术还可以翻译和转录回 ASL。Sign-Speak 的创始团队包括一名聋人软件工程师,已经开发出适用于网站、面对面接触和自动化环境的解决方案。

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不歧视

根据联邦法律和美国财政部政策,本组织禁止基于种族、肤色、国籍、性别、年龄或残疾的歧视。如需投诉歧视行为,请致函U.S. Department of the Treasury, Director, Office of Civil Rights and Equal Employment Opportunity 1500 Pennsylvania Avenue, N.W., Washington, DC 20220;致电 (202) 622-1160;或发送电子邮件至:[email protected]

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